Работа с кадровым резервом, как стратегически важная задача в Алматы

«Работа с кадровым резервом, как стратегически важная задача. Школа корпоративных лидеров.» в Алматы
Семинар читает ведущий московский бизнес-тренер - Проскура Елена Сергеевна.
Работа с кадровым резервом является в нынешней экономической ситуации не только актуальной, но и порой просто необходимой для ряда отраслей, где явно прослеживается нехватка квалифицированных специалистов. Особенно актуально наличие пула талантов для управления бизнесом. Резерв менеджеров, способных не только качественно управлять людьми, но и понимать особенности бизнеса и корпоративной культуры компании является залогом успеха многих великих компаний.
Как выявить талантливых и эффективно использовать их потенциал. Какими методами их развивать и помочь им стать специалистами, необходимыми бизнесу.
В рамках данной программы мы рассмотрим этапы и подходы к формированию кадрового резерва и внутреннего, и внешнего. Обсудим методы и способы выявления, оценки и развития потенциала компании, заложенного в сотрудниках компании.
Результат обучения:

• Знания о способах формирования и развития кадрового резерва, методах управления талантами организации
• Понимание способов и методов оценки кадрового потенциала компании
• Умения сформировать программы по развитию и совершенствованию навыков кадрового резерва
• Понимание методов оценки эффективности реализованных программ

Методы обучения: Мини-лекции, практические задания, разбор кейсов, ролевые игры
Целевая аудитория:
Программа рассчитана на директоров, менеджеров и специалистов в области управления человеческими ресурсами организации, которые хотели бы познакомиться и применить на практике современные технологии работы с персоналом в соответствии с современной мировой практикой.
По окончанию курса участники получают сертификаты установленного образца.
Все желающие могут принять участие в данном семинаре.